ΑρχικήΕιδήσειςΔώρο Χριστουγέννων 2025: Γιατί θα Πληρωθεί Νωρίτερα Φέτος – Ο Πλήρης Οδηγός...

Δώρο Χριστουγέννων 2025: Γιατί θα Πληρωθεί Νωρίτερα Φέτος – Ο Πλήρης Οδηγός Υπολογισμού

Αντίστροφα μετρά ο χρόνος για την καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα, με τη φετινή χρονιά να φέρνει μια ευχάριστη αλλαγή λόγω ημερολογίου. Καθώς η 21η Δεκεμβρίου (η νομική καταληκτική ημερομηνία) πέφτει φέτος Κυριακή, οι εργοδότες υποχρεούνται να καταβάλουν τα χρήματα νωρίτερα, το αργότερο μέχρι την Παρασκευή 19 Δεκεμβρίου, ώστε η πληρωμή να μην θεωρηθεί εκπρόθεσμη.

Το Δώρο Χριστουγέννων δικαιούνται όλοι οι μισθωτοί που απασχολούνται στον ιδιωτικό τομέα με σχέση εξαρτημένης εργασίας (αορίστου ή ορισμένου χρόνου, πλήρους ή μερικής απασχόλησης).

Πώς Υπολογίζεται το Ποσό που θα Λάβετε

Η περίοδος υπολογισμού του Δώρου Χριστουγέννων ξεκινά από την 1η Μαΐου και λήγει την 31η Δεκεμβρίου. Το ποσό εξαρτάται από το διάστημα που εργαστήκατε μέσα σε αυτό το χρονικό πλαίσιο.

Α. Ολόκληρο το Δώρο

Αν εργαστήκατε αδιαλείπτως σε έναν εργοδότη από 1η Μαΐου έως 31 Δεκεμβρίου, δικαιούστε ολόκληρο το δώρο:

  • Αμειβόμενοι με μισθό: Ένας (1) ολόκληρος μισθός.
  • Αμειβόμενοι με ημερομίσθιο: 25 ημερομίσθια.

Β. Μέρος του Δώρου (Αναλογία)

Αν η σχέση εργασίας δεν διήρκησε όλο το παραπάνω διάστημα (π.χ. προσληφθήκατε τον Ιούνιο ή απολυθήκατε τον Νοέμβριο), δικαιούστε τμήμα του δώρου. Ο υπολογισμός γίνεται ως εξής:

  • Για κάθε 19 ημέρες διάρκειας της εργασιακής σχέσης (μέσα στο διάστημα 1/5 – 31/12), λαμβάνετε:
    • 2/25 του μηνιαίου μισθού (για τους μισθωτούς).
    • 2 ημερομίσθια (για τους εργατοτεχνίτες).

Ακόμα και για διάστημα μικρότερο των 19 ημερών, καταβάλλεται ανάλογο κλάσμα.

Τι Μετράει και Τι Όχι στις Ημέρες Εργασίας

Για τον υπολογισμό του χρόνου εργασίας, λαμβάνονται υπόψη και ημέρες απουσίας που θεωρούνται δικαιολογημένες:

  • Συνυπολογίζονται: Οι ημέρες κανονικής αδείας, η άδεια μητρότητας, η σπουδαστική άδεια και τα «τριήμερα ασθενείας» (ο χρόνος που δεν επιδοτείται από τον ΕΦΚΑ).
  • Αφαιρούνται: Τα διαστήματα ασθένειας για τα οποία ο εργαζόμενος έλαβε επίδομα ασθενείας από τον ασφαλιστικό φορέα.

Η Βάση Υπολογισμού

Το δώρο υπολογίζεται βάσει των αποδοχών που καταβάλλονται στον μισθωτό κατά τη 10η Δεκεμβρίου. Αν η εργασιακή σχέση λύθηκε νωρίτερα, λαμβάνονται υπόψη οι αποδοχές της ημέρας λύσης της σχέσης.

Υπενθυμίζεται ότι η μη καταβολή του Δώρου Χριστουγέννων αποτελεί ποινικό αδίκημα και διώκεται από τον νόμο.

Μείνετε Πάντα Ενημερωμένοι!

Η έγκαιρη και έγκυρη ενημέρωση είναι το πιο δυνατό εργαλείο για κάθε σύγχρονο επαγγελματία. Εξασφαλίστε ότι λαμβάνετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις, τις αναλύσεις και τους οδηγούς που σας αφορούν.

➡️ Πατήστε εδώ για να διαβάσετε περισσότερες ειδήσεις και αναλύσεις στο e-agrotis.gr

ΑΦΗΣΤΕ ΜΙΑ ΑΠΑΝΤΗΣΗ

εισάγετε το σχόλιό σας!
παρακαλώ εισάγετε το όνομά σας εδώ

ΤΕΛΕΥΤΑΙΑ ΝΕΑ